“Nevroznanost in vodenje”
• Vodjem z različnih področij: direktorji, ravnatelji…
• Vsem, ki delajo individualno ali skupinsko z ljudmi: svetovalni delavci, kadroviki, psihologi…
• Učitelji, socialni delavci…
• Katera spoznanja nevroznanosti je treba upoštevati pri delu z ljudmi.
• Kako vnašati nevroznanost v vodenje ljudi.
• Nevroznanost in uvajanje sprememb.
• Upravljanje s polarnostmi.
• Kako pri vodenju pogovora, coachinga, terapije ipd. upoštevati zakonitosti delovanja možganov.
Manca, razredni pouk